MASTERY est une nouvelle initiative de l'IDI visant à donner aux dirigeants des ISC les moyens de remplir efficacement leurs rôles de leadership et d'exercer ainsi un plus grand impact au sein et au-delà de leurs ISC.  

Le leadership de l'ISC est largement reconnu dans la communauté de l'INTOSAI comme la force motrice la plus efficace, qui transforme une ISC. Il est impossible d'aider les ISC à renforcer durablement leurs capacités et leurs performances sans que le leadership des ISC ne soit à l'origine d'un changement positif.

Dans ce contexte, l'initiative MASTERY de l'IDI : 

• Aide les dirigeants des ISC à diriger leur organisation à travers le changement vers une efficacité, un impact et une durabilité accrus  
• Se concentre sur des sujets cruciaux pour une gouvernance efficace des ISC, tels que l'indépendance des ISC, la prospective stratégique et le genre 
• Fournit un forum de discussion à huis clos où les dirigeants et les pairs des ISC sélectionnés peuvent interagir, partager leurs expériences et recevoir des conseils  
• Établit une compréhension approfondie du sujet ciblé et la traduit en actions concrètes pour et par la direction des ISC 
• Se compose d'un ensemble soigneusement conçu de matériel de lecture et d'outils de soutien; deux sessions de style atelier d'une demi-journée animées par l'IDI et d'autres experts, ainsi que des conseils et un coaching individuels par un conseiller IDI dédié pour chaque participant sélectionné 
• Prévoit que les chefs d'ISC participants élaboreront et mettront en œuvre des plans d'action succincts en rapport avec le sujet spécifique visant à diriger le processus de transformation dans leur ISC 
• Implique des conférenciers et des experts de renommée internationale de la communauté des ISC et au-delà 
• Selon le sujet, la participation peut se faire uniquement sur invitation

Justification et objectifs

Le leadership donne le ton au sommet et guide l'organisation vers le changement. Il est essentiel pour parvenir à une bonne gouvernance dans les opérations de l'ISC et pour faire preuve de transparence et de responsabilité en tant qu'organisation. Le leadership est également l'un des principaux moteurs de la réalisation d'un travail d'audit de qualité conforme aux normes et de la gestion des relations avec les principales parties prenantes externes, entre autres. 

MAÎTRISE vise à :

• Améliorer leur compréhension de l'importance de leurs rôles dans différents aspects qui affectent le fonctionnement de l'ISC  
• Partagez leurs expériences et leurs défis, obtenez des conseils et apprenez de ceux d'autres dirigeants et experts d'ISC  
• Mettre en œuvre des actions spécifiques dans un sujet d'intérêt spécifique qui contribueront à leur tour à une ISC efficace 

Approche de mise en œuvre

La mise en œuvre de MASTERY a commencé début 2021. Les principales étapes du déploiement de l'initiative comprennent :

• Recherche et analyse des questions et tendances émergentes qui sont particulièrement pertinentes pour la direction des ISC (premier trimestre 2020) 
• Sélection des sujets de la Masterclass 2021 et sélection des ISC participantes (deuxième trimestre 2021)
• Développement d'une Masterclass pilote sur l'indépendance des ISC (Deuxième trimestre 2021) 
• Mise en œuvre d'une Masterclass pilote sur l'indépendance des ISC (troisième trimestre 2021)
• Déploiement d'au moins deux autres Masterclasses par an (à partir de 2022)
• Soutien aux ISC sélectionnées pour la mise en œuvre des plans d'action (2022-2023)

Pour plus d'informations sur l'IDI Leadership Masterclass, vous pouvez télécharger le document suivant :